Junior Accountmanager
Wie ben jij?
HBO of WO afgestudeerd (open voor alle studierichtingen)
Je bent proactief en ondernemend en ziet in sales een echte uitdaging
Analytisch en communicatief sterk
In het bezit van rijbewijs B
Je hebt 0 - 1 jaar werkervaring binnen een commerciële organisatie. Ervaring in de sales (bijvoorbeeld als bijbaan) is een pré, maar absoluut geen vereiste. Wij vinden de juiste motivatie en potentie veel belangrijker!
Wat bieden wij?
Goed startsalaris, dat snel met jou meegroeit.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (provisie, prestatietoeslag, inzetbonus, netto onkostenvergoeding, een eindejaarsuitkering, bonus in januari en pensioenvoorziening)
Leaseauto met tankpas
Een laptop en telefoon
Uitgebreide ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden
26 vakantiedagen
Veel verantwoordelijkheid, zelfstandigheid, uitdaging en ruimte voor initiatief
Een uitdagende werkomgeving met fijne en ambitieuze collega's
Interessante en gezellige meetings en uitjes met alle STRADIS collega’s
Heb jij recent of bijna jouw HBO/WO opleiding afgerond en een commerciële drive? Heb je ‘iets met mensen’? En vind je alle ontwikkelingen in de IT ook zo interessant? Start dan jouw carrière als (junior) Accountmanager in onze open, jonge en gedreven organisatie.
Wat je gaat doen als Junior Accountmanager
Als junior Accountmanager bij STRADIS doe je niet enkel aan acquisitie: het gehele salesproces van a tot z behoort tot jouw verantwoordelijkheid. Van het leggen van het eerste contact, het opbouwen van een langdurige relatie met een klant tot het begeleiden van onze IT Professionals in hun opdracht. En dat maakt het een leuke, uitdagende én afwisselende functie. Geen dag is hetzelfde.
Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:
- Contact leggen met potentiële nieuwe opdrachtgevers;
- Hen helpen aan de juiste IT Professionals;
- Opbouwen en onderhouden van goede relaties met deze opdrachtgevers;
- Het begeleiden van de IT Professionals die jij hebt ingezet (fieldmanagement);
- Informatie verzamelen waarmee we onze dienstverlening voor onze opdrachtgevers kunnen verbeteren.
Voor deze functie heb je nog geen ervaring nodig, wij leiden je namelijk intern op tot een succesvolle Accountmanager. Je wordt onderdeel van een hecht team dat gezamenlijk aan hetzelfde doel werkt. Gedurende jouw carrière bij STRADIS ga je meerdere interessante interne en externe trainingen volgen en is er volop ruimte om jouw saleskwaliteiten verder te ontwikkelen. En dat gaat razendsnel.
Ook heb je als Accountmanager een mooi groeiperspectief. Zowel in salaris als in verantwoordelijkheden. Je start als junior Accountmanager en kan binnen 2 jaar doorgroeien tot volwaardig Accountmanager. Je gaat dan ook officieel deel uitmaken van het Management van STRADIS.
Meer lezen? Yvonne vertelt je hier meer over de functie van accountmanager bij STRADIS.
Over STRADIS
Bij STRADIS doen we het net even anders. Wij leiden al onze IT Professionals namelijk zelf op aan de hand van ons IT Traineeship. Wij selecteren ons talent op goede communicatieve en analytische vaardigheden én uiteraard de juiste motivatie om de IT in te gaan. De vaktechnische IT kennis brengen wij ze bij. De afgelopen jaren hebben wij keer op keer ons succes bewezen en talent geholpen met een kickstart van hun carrière in de IT en heel veel klanten blij gemaakt met onze IT Professionals.
Wij zijn dus goed in het blij maken van onze klanten met hele goede IT Professionals en als junior Accountmanager draag jij bij aan het succes van de organisatie: jij zorgt er immers voor dat beide partijen krijgen wat ze willen: een goede match. Dit doe je door goede relaties op te bouwen met opdrachtgevers, waardoor jij mee kan denken over de beste oplossing voor de klant en onze professional kan voorzien van een gave opdracht!
Snel weten of je in aanmerking komt? Stuur een appje!
Weet je niet zeker of je in aanmerking komt? Of heb je nog ergens vragen over? Stuur Amber (HR) dan even een bericht via Whatsapp op 06-28347736, dan heb je snel duidelijkheid! Zij helpt je graag verder.
Sollicitatieprocedure
Wat kan je verwachten als we je uitnodigen? Onze sollicitatieprocedure is snel en transparant. We starten met een korte kennismaking, gevolgd door een assessment. Een leuke test waarbij we je analytische vaardigheden toetsen. In verband met het coronavirus vindt dit eerste deel van de sollicitatieprocedure digitaal plaats. Ook vragen we je om thuis vast een persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen. Is dit goed gegaan en heb je de analytische test behaald? Dan volgen er twee sollicitatiegesprekken op kantoor, uiteraard op veilige afstand met inachtneming van de 1,5 meter.
Wanneer er van beide kanten een match is, loop je dezelfde dag nog met een aanbieding naar buiten. Hopelijk bel jij ons dan kort daarna om te vertellen dat je gaat starten bij STRADIS! De gehele procedure verloopt snel, je kan binnen enkele werkdagen een eerste reactie verwachten.
Word jij hier net zo enthousiast van als wij? Solliciteer dan nu!
Solliciteren kan zowel met als zonder CV, want we begrijpen dat je niet altijd jouw CV bij de hand hebt. Dus vul hieronder jouw gegevens in en stuur jouw CV mee of beantwoord de vragen. Dan neemt Amber (HR) zo snel mogelijk contact met je op.
Become the best you!
Vacatures
STRADIS © 2019 | Privacyverklaring | Algemene voorwaarden